Просмотр новости из источника «Правительство Московской области»

Проблемы и пути решения занятости молодежи в Московской области

Источник: Правительство Московской области

Опубликовано: 15 августа 2006

В Московской области численность молодежи в возрасте 14-30 лет составляет около 1,5 млн. человек или почти четверть всего населения региона.

По данным мониторинга, проведенного Главным управлением по труду и социальным вопросам Московской области, молодежь составляет около 16% от численности занятых в организациях области. Доля работающих в возрасте  50 лет и старше, почти в 2,5 раза больше. Средний возраст занятых в промыш-ленности составляет 47-55 лет, рабочих с высокой квалификацией еще выше.

Ситуация осложняется неблагоприятной демографической ситуацией. Численность молодежи, вступающей в трудоспособный возраст, сокращается. А молодежь является основным источником пополнения трудовых ресурсов.

В то же время более трети всех граждан, обращающихся в областную службу занятости за содействием в трудоустройстве, составляет молодежь в возрасте 16-29 лет. Из числа безработной молодежи 27% составляют выпускники учебных заведений. При этом по результатам проведенного Главным управлением по труду и социальным вопросам и Министерством образования  в 2005 году мониторинга трудоустройства и закрепления в организациях Московской области выпускников образовательных учреждений начального профессионального образования из 15,2 тысяч выпускников по специальности трудоустроились 55%, что соответствует среднему общероссийскому показателю.  Показатели трудоустройства и закрепления выпускников по полученным специальностям  варьируются от 0% (ПТУ №№42, 44, 63, 78, 84, 92)  до 99% в ПТУ №22 (г.Сергиев Посад); призваны в Вооруженные силы 16%; продолжили учебу в  высших учебных заведениях 11%; свободно трудоустроились 18%.       

По итогам проведенного в организациях Московской области мониторинга общая потребность в рабочей силе в 2005 году составила 62,0 тыс. человек, причем основной спрос приходится на профессии начального профессионального образования — 54,7%, 10,2% - среднего профессионального образования, 5,4% - высшего профессионального образования, 29,7% - на работников неквалифицированного труда.

Суммарно, за счет подготовки кадров в учебных заведениях и приема на работу выпускников учебных заведений начального и среднего профессионального образования, организации восполняют кадровый дефицит всего на 5,4%, внутрифирменной подготовки — 8,4%, остальное приходится на привлечение рабочей силы — 84,4%,  в т.ч. по направлению службы занятости.

Анализ итогов мониторингов позволяет сделать определенные выводы о сложившейся на рынке труда Московской области ситуации. С одной стороны: значительное число руководителей организаций на сегодняшний день в лучшем случае только начали понимать важность той роли, которую может играть в их бизнесе высокая квалификация рабочих кадров; производство сегодня живет под влиянием сиюминутных потребностей, и, несмотря на недостаток в рабочих кадрах, руководители предприятий все еще ориентированы на поиск готовых специалистов, в том числе из других стран и регионов РФ, и не сотрудничают с образовательными учреждениями.

С другой стороны итоги проведенных в Московской области социологических исследований свидетельствуют о низкой мотивации молодых людей к труду. Значительная часть молодежи предпочитает иметь простую, легкую, оставляющую много свободного времени, но высокооплачиваемую работу.

Решению проблемы молодежной занятости Правительство Московской области уделяет приоритетное значение. Сегодня  одним из самых важных направлений работы по профилактике молодежной безработицы, по привлечению молодежи на производство, что особенно актуально при сложившейся демографической ситуации, является проведение профориентационной работы с молодежью.

В 2005 году совместно с Министерством образования, Комитетом по делам молодежи Московской области, Управлением федеральной государственной службы занятости населения по Московской области, органами местного самоуправления муниципальных образований реализован комплекс мероприятий по организации профориентационной работы с молодежью. В 2006-2008 годах работа с молодежью будет продолжена в рамках утвержденного областным Координационным советом по кадровому обеспечению организаций Московской области Плана мероприятий по организации профориентационной работы с молодежью.

В соответствии с этим Планом в апреле текущего года Главным управлением по труду и социальным вопросам Московской области  проведены: научно-практическая конференция «Персонал предприятия — объект инвестирования в человеческий капитал» с участием представителей высших образовательных учреждений, центральных исполнительных органов государственной власти,  местного самоуправления муниципальных образований, работодателей; областной конкурс среди организаций Московской области «На лучшую организацию внутрифирменной подготовки рабочих кадров»; совместно с Министерством образования Московской области в марте-апреле 2006 года проведен пропуск образовательных учреждений начального профессионального образования Московской области по формированию набора на обучение на 2006/2007 учебный год по заявкам организаций на основе заключения договоров социального партнерства. Формируется перечень предприятий, участвующих в подготовке кадров на договорной основе с профтехучилищами. Это позволяет повысить эффективность обучения и трудоустройства выпускников на конкретном предприятии; в целях распространения положительной практики организаций Московской области в проведении профориентационной работы с молодежью Главным управлением подготовлены и направлены в муниципальные образования соответствующие рекомендации; в целях повышения престижа труда, привлечения молодежи на производство в рамках областного Праздника труда центральными  исполнительными органами государственной власти Московской области с участием Управления федеральной государственной службы занятости населения по Московской        области, объединений профсоюзов и работодателей проведены: 39 конкурсов, в которых приняли участие около 35 тыс. человек.

В числе них 10 областных конкурсов профессионального мастерства «Лучший по профессии» с участием свыше 18 тыс. человек, областной конкурс «Научно-техническое творчество молодежи — экономике Подмосковья», на который свои проекты представили 81 человек, областные конкурсы среди учащихся учреждений начального профессионального образования Московской области по 22 профессиям (участие приняли 683 человека из 66 профессиональных училищ и лицеев), 62 ярмарки вакансий и учебных рабочих мест, на которых около тысячи работодателей представили 34,5 тыс. вакансий. Направления на работу получил практически каждый шестой из 26,5 тысяч посетителей, 574 организации провели 710 Дней открытых дверей для 47 тыс. школьников и учащихся ПТУ.

Московская областная служба занятости населенияв целях содействия занятости молодежи оказывает комплекс бесплатных услуг, в который входят: консультирование по законодательству о труде и занятости; информирование о спросе и предложении рабочей силы на рынке труда Московской области, об услугах, оказываемых службой занятости населения;психологическая поддержка; тестирование профессиональных возможностей (в основном, для тех, кто не имеет профессионального образования); привлечение к участию в программах по социальной адаптации на рынке труда (обучение навыкам активных действий на рынке труда); подбор вариантов подходящей работы, в том числе временного характера; направление на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации; содействие в организации собственного дела.

Для оказания содействия в трудоустройстве молодежи предусматривается осуществление мероприятий активной политики занятости: проведение ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;  организация общественных работ; организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет (в свободное от учебы время); организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы (безработные граждане в возрасте от 16 до 18 лет); организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые. Это мероприятие должно способствовать приобретению опыта работы молодыми людьми,  получившими профессиональное образование.

В период участия в общественных работах, временного трудоустройства безработным гражданам, несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет может оказываться материальная поддержка из средств федерального бюджета.

В 2005 году в областную службу занятости в целях поиска подходящей работы обратилось 54,9 тыс. человек в возрасте 16-29 лет, что составляет 33,8% от численности всех обратившихся граждан (общая численность молодежи, ищущей работу, с учетом граждан, состоящих на учете на 01.01.2005 г., составила 65,8 тыс. человек). За год  нашли работу 34,4 тыс. человек (31,6% от числа всех граждан, нашедших работу); направлено на профессиональное обучение — 5980 человек (57,0% от числа всех направленных на обучение); закончили профессиональное обучение — 5882 человека; получили услуги по профориентации — 50,0 тыс. человек (49,3% от числа всех граждан, получивших услуги  по профориентации); 718 молодых граждан были проконсультированы по различным вопросам самозанятости, из них открыли собственное дело 28 граждан в возрасте до 29 лет, на общественных работах было занято 1627 человек в возрасте 16-29 лет, или 31,3% от общего количества участников;  безработная молодежь в возрасте от 16 до 18 лет была одним из основных участников (23,1%) мероприятий по организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

По состоянию на 1 января 2006 года состояло на учете в качестве безработных 9,5 тысяч человек в возрасте 16-29 лет, что составляет 28,6% от общей численности безработных граждан. Среди них: 893 человека — выпускники общеобразовательных учреждений,  которые не имеют профессии (специальности); 335 человек — выпускники учреждений высшего профессионального образования; 792 человек — выпускники учреждений среднего профессионального образования; 499 — выпускники учреждений начального профессионального образования.

Отсутствие у молодежи профессиональных навыков и опыта работы, снижающих конкурентоспособность на рынке труда, может быть компенсировано наличием у них необходимого потенциала для профессионального обучения, быстрой адаптацией к изменяющимся условиям работы.  Как следствие почти 60% безработных из числа молодежи трудоустроились в течение четырех месяцев (для других категорий безработных граждан этот показатель ниже — 50%).

В 2005 году на 44-хспециализированных ярмарках вакансий и учебных рабочих мест для молодежи, которые посетили 21 тыс. человек, была достигнута договоренность о трудоустройстве 3,4 тыс. человек. Управление приняло участие в 21-ой и 22-ой Международных выставках «Образование и карьера — ХХI  век» (3-5 марта, 17-19 ноября 2005 г.), предоставив посетителям сведения о вакансиях областного банка данных, а также возможность получить услуги по профессиональной ориентации.

Работа по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет проводилась в тесном взаимодействии с администрациями муниципальных образований, организациями городов и районов Московской области.

Постановлением Правительства Московской области от 11.04.2005 №231/13 «Об организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи в Московской области в 2005 году» главам муниципальных образований Московской области рекомендовано «обеспечить организацию временных рабочих мест для молодежи, включая расходы на заработную плату несовершеннолетним в возрасте от 14 до 18 лет — участникам временных работ».

В  большинстве районов и городов области были приняты соответствующие постановления, выделены финансовые средства из местных бюджетов на организацию временных рабочих мест для трудоустройства подростков.

За 2005 год  в мероприятиях по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан  приняли участие 26962 подростка. Центрами занятости населения было заключено 1504 договора с работодателями.

Основные отрасли экономики, в которых были заняты несовершеннолетние граждане: образование (48%); жилищно-коммунальное хозяйство (17%); промышленность, транспорт, связь (8,2%); наука и культура (8,4%); сельское хозяйство (5%), здравоохранение (4%). Подростки в период временной занятости выполняли работы по благоустройству городов, озеленению территорий, ремонтные работы, ухаживали за мемориалами, памятниками и местами захоронения погибших в Великой Отечественной войне, выполняли сельскохозяйственные работы, подсобные работы в детских учреждениях, учреждениях здравоохранения,  оказывали социальную помощь, работали курьерами.

В период летних каникул во временных работах участвовало свыше 18 тыс. подростков, что составляет 68,8% от общей численности участников мероприятий по организации временного трудоустройства несовершен-нолетних граждан. Было организовано временное трудоустройство 585 подростков  в лагерях труда и отдыха.

Совместно с Московской областной общественной организацией «Центр молодежных программ «Отечество» в целях патриотического и трудового воспитания организовано временное трудоустройство 750 подростков в поисковых отрядах.

В городах и районах области очень высока потребность несовершеннолетних граждан во временном трудоустройстве в свободное от учебы время.  В то же время необходимость обеспечения условий труда несовершеннолетних в соответствии с трудовым законодательством, дополнительные объемы кадровой (оформление срочных трудовых договоров, регистрация в Пенсионном Фонде)  и бухгалтерской работы вызывают отказы работодателей от участия в организации временного трудоустройства.

В 2005 году началась реализация мероприятий по организации временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые. Цель этих мероприятий - повышение конкурентоспособности выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования на рынке труда, получение ими необходимых трудовых навыков. В течение года было организовано временное трудоустройство 740 чел. Безработные граждане в возрасте от 18 до 20 лет в период временной занятости получили трудовые навыки по выбранным профессиям. Освоили технологию работы бухгалтера 105 человек, менеджера - 28 человек, повара-кондитера - 26, слесаря - 35, медицинской сестры - 40, токаря-станочника - 21, продавца - 32, оператора  - 87 человек. Временное трудоустройство осуществлялось также по специальностям  фрезеровщика, электромонтера, сварщика,  водителя, плотника, швеи, парикмахера. После окончания периода временной  занятости 463 человека остались на занимаемых  рабочих местах, перезаключив трудовой договор.

Некоторые организации, ссылаясь на статью 59 Трудового кодекса РФ, определяющую случаи заключения срочных трудовых договоров, отказывались заключать с работниками срочные трудовые договоры, так как имели вакантные постоянные рабочие места.

Препятствием в реализации данного мероприятия являлось также ограничение возраста участников. Большинство юношей 18-19 лет после окончания учебного заведения призываются в армию.

Проблемой в организации временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников  учреждений  начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, является отсутствие производственной необходимости для создания  временных рабочих мест для начинающих специалистов, не имеющих опыта работы. Низкая конкурентоспособность их на рынке труда обусловлена недостатком практических, профессиональных навыков, умений, отсутствием необходимой квалификации. При этом молодые специалисты имеют завышенную самооценку, высокие запросы по размерам заработной платы, низкую мотивацию к труду, что и приводило к отказу работодателя от услуг данной категории граждан.

Несбалансированность рынка образовательных услуг и рынка труда (подготовка учреждениями начального и среднего профессионального образования специалистов по специальностям, не востребованным на местном рынке труда) также вызывает затруднения в трудоустройстве выпускников.

Увеличение до 23 лет предельного возраста безработных граждан из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, и исключение условия «впервые ищущие работу» позволило бы расширить круг участников мероприятия по организации временного трудоустройства.

Организация данного вида временного трудоустройства еще мало известна работодателям. В 2005 году специалистами службы занятости проводилась информационная, разъяснительная и консультативная работа как среди работодателей, так и среди безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников  учреждений  начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые.

Итоги первого года реализации программы показали, что у выпускников появился дополнительный шанс трудоустроиться по специальности, приобрести необходимые профессиональные навыки, адаптироваться в трудовом коллективе.

В целях информирования населения и работодателей об организации мероприятий по содействию занятости молодежи, разработаны наглядная информация (стенды), демонстрационные материалы на компакт-диске о перспективных рынках труда (используются на ярмарках вакансий), тематические информационные буклеты.

Мероприятия по содействию трудоустройству и профессиональному обучению, проводимые органами по вопросам занятости населения, позволяют повысить конкурентоспособность молодежи на рынке труда, приобрести навыки самостоятельного поиска работы, способствуют профилактике правонарушений несовершеннолетних.

По информации Главного управления по труду и социальным вопросам Московской области и Управления федеральной государственной службы занятости населения по Московской области

читать новость полностью

оставить комментарий Комментарии

пока нет комментариев …

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.

Войдите на сайт или зарегистрируйтесь.

Другие новости из источника «Правительство Московской области»

23 мая 2013 Начальник ГУДХ Московской области проведёт рабочее совещание в Балашихе 0 24 мая под председательством начальника Главного управления дорожного хозяйства Московской области Константина Ляшкевича пройдёт рабочее совещание в городском округе Балашиха. Среди обсуждаемых вопросов — организация дорожного движения на перекрёстке Щёлковского и Балашихинского шоссе, организация «удобных поворотов», сроки реализации мероприятий по обеспечению безопасности движения автотранспорта и пешеходов в Балашихе и Реутове. В совещании примут участие начальник Главного управления дорожного хозяйства Московской области Константин Васильевич Ляшкевич, заместитель начальника Главного управления дорожного хозяйства Московской области Мехти Шамсаддинович Гаджиев, представители руководства Управления ГИБДД ГУ МВД России по Московской области, начальник ГКУ МО «Управление автомобильных дорог Московской области "Мосавтодор"» Евгений Иванович Раков и глава городского округа Балашиха Юрий Владимирович Максимов. Рабочее совещание начнётся в 12.00

23 мая 2013 Прошёл субботник на территории Пущинской усадьбы 0 Четыре года назад в Пущине депутатская комиссия по культуре и информационной политике инициировала субботник на территории Пущинской усадьбы. Это предложение поддержали местная администрация, городские учреждения и общественные организации. 17 мая состоялась очередная акция чистоты. Объём выполненных работ серьёзен. Участникам — сотрудникам центральной городской библиотеки, представителям общества «Надежда», студентам, работникам администрации и муниципальных организаций — предстояло убрать бытовой мусор и металлолом с территории усадьбы. И того, и другого оказалось в избытке. Отходы сразу же вывезли на самосвале, который предоставило управление ЖКХ. Во время субботника были убраны и поваленные деревья. «Работа одна — расчистка парка, — сказала Вера Еремеева, председатель комиссии по культуре и информационной политике Совета депутатов города Пущино, директор городской библиотеки. — Старые поваленные деревья надо распилить и вывезти

23 мая 2013 Школа гардемаринов откроется в Красногорском районе в сентябре 0 По инициативе главы Красногорского района Бориса Рассказова в сентябре состоится открытие Школы гардемаринов под руководством народного артиста России Дмитрия Харатьяна. В Школе планируется обучение актёрскому мастерству, вокалу, сценическому движению и другим театральным дисциплинам. 21 мая состоялся конкурсный набор детей и подростков от 10 до 16 лет. По его результатам в школу приняли 50 юных дарований. В качестве вступительного испытания ребятам предлагалось прочитать стихотворение (басню) или спеть. Набор проводили преподаватели школы: народный артист России Дмитрий Харатьян, заслуженный артист России, режиссёр Театра Российской армии Борис Поволоцкий и артистка театра и кино Марина Майко. Администрация Красногорского муниципального района создаёт условия для воспитания всесторонне развитой личности, реализации творческих способностей юных красногорцев. В районе работают учреждения дополнительного образования в сфере культуры, образования и спорта, различные кружки и студии

23 мая 2013 В Солнечногорске пройдёт уникальный Праздник сирени 0 24 мая в 21-й раз в Солнечногорске пройдёт Праздник сирени. Это единственный день в году, когда завод «Лепсе» — одно из старейших предприятий Солнечногорска — гостеприимно распахивает свои ворота для всех желающих полюбоваться сиренью. Приходят посмотреть на «майских красавиц» не только солнечногорцы, но и жители соседних областей. Праздник сирени, который проходит в сиреневом саду завода «Лепсе» с 1993 года, — уникальный, не имеющий аналогов в мире. За два десятилетия у праздника сложилось много добрых традиций, и, конечно, все они связаны с сиренью. Одна из них носит поэтическое название «Рождение красоты»: в саду высаживают новый куст сирени. Основал этот сад и посвятил ему более 30 лет своей жизни Иван Фёдорович Стрекалов. Сейчас дело отца продолжают его дочь Нина Потапова и внук Андрей. По сообщению отдела по работе со СМИ и рекламе администрации Солнечногорского муниципального района

23 мая 2013 В Подмосковье стали производить больше молока 0 И.о. министра сельского хозяйства и продовольствия Московской области Татьяна Тихонова сообщила, что за первый квартал 2013 года фермеры Подмосковья увеличили надои молока на 32,7% по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года. Также она рассказала о планах проведения сельскохозяйственных ярмарок на территории Москвы и области. Татьяна Тихонова отметила одну из основных проблем в ходе развития малых форм хозяйствования на селе: «Современный этап развития малых форм хозяйствования характеризует высокий уровень монополизации рынков. Монополизация крупным бизнесом некоторых сегментов аграрного рынка закрывает для многих фермеров возможности сбыта продукции. С этой целью министерство организует межрегиональные сельскохозяйственные ярмарки в городах и районах Подмосковья. Только с начала года совместно с администрациями муниципальных образований области проведены сельскохозяйственных ярмарки выходного дня в Коломне, Ступино, Домодедове, Дмитрове, Мытищах. Около двухсот

23 мая 2013 В МОЭСК вновь создана служба перспективного развития сетей 0 По поручению генерального директора ОАО «Московская областная энергосетевая компания» Алексея Брижаня проведено селекторное совещание руководителей эксплуатирующих организаций, обслуживающих сети областного МОЭСК. На совещании обсуждались несколько важных нововведений. В начале совещания главный инженер Виктор Мураховец подчеркнул, что в 2013 году руководство Московской областной энергосетевой компании при выполнении программ текущей эксплуатации, капитального ремонта и развития сетей особое внимание обращает на чёткое соблюдение сроков и перечня выполняемых работ. Все нарушения подрядными организациями утверждённых графиков мероприятий будут оперативно и жёстко пресекаться. Главный инженер областного МОЭСК снова напомнил, что одной из наиболее важных задач, поставленных перед областными энергетиками Правительством Московской области, является отладка минимальной по времени и максимально прозрачной процедуры технологического присоединения потребителей к электроснабжению

23 мая 2013 Звенигородские дружинники помогли лесничим патрулировать лес 0 Май для дружинников городского округа Звенигород выдался очень напряжённым. С приходом праздников добровольной народной дружине пришлось работать в усиленном режиме. С 1 по 12 мая дружинники совместно с полицией Звенигородского ОВД и лесничими объезжали в дневное время территорию городского округа и лесные массивы — искали места поджога костров и сухой травы. В результате рейда было составлено два административных протокола за нарушение правил разведения костров. В ночь с 8 на 9 мая дружинники несли охрану общественного порядка в квартале Маяковского, охраняли концертную сцену на Московской улице. А 9 мая совместно с полицией работали на праздничных мероприятиях, посвящённых празднованию 68-й годовщины Победы в Великой Отечественной войне. По материалам официального сайта города Звенигорода

23 мая 2013 Молодёжный парламент Ивантеевки утвердил новые проекты 0 На очередном заседании члены молодёжного парламента Ивантеевки обсудили ряд идей и предложений по новым проектам, которые разрабатывали в течение последних месяцев. На обсуждение были вынесены проекты «Безопасный пешеходный переход», «Волонтёр», проект по строительству скейтпарка, детской площадки и места для спортивной площадки на территории, которая располагается за диагностическим центром «Первомайский». У каждого проекта есть свой руководитель и несколько помощников, которые совместными усилиями разработали предложение, а также составили положение и описание будущего проекта. В ходе заседания молодые парламентарии обсудили детали молодёжного конкурса «Моя законотворческая инициатива», в котором может принять участие неравнодушная молодёжь Ивантеевки. Начало конкурса планируется на сентябрь 2013 года. По итогам заседания предложенные проекты с поправками были единогласно приняты всеми членами молодёжного парламента. По материалам сайта

23 мая 2013 Кадеты Железнодорожного учатся бороться с огнём 0 На специальных соревнованиях ученики кадетских классов из Железнодорожного выполняли работу пожарных и тушили условные очаги возгорания. Слаженность действий, командный дух и физическая подготовка проверялись, как в реальной жизни. Соревнования, организуемые МЧС, проводятся каждый год. Они включают в себя подтягивание, забег на 100 метров и пожарно-спасательную эстафету, проверяющую умение работать в команде. Время для выполнения заданий определяли нормативы, действующие в пожарной охране. Участие в соревнованиях приняли более 250 учеников. По материалам телеканала «Подмосковье»

23 мая 2013 На Бородинском поле пройдёт праздник «Стойкий оловянный солдатик» 0 26 мая на Бородинском поле состоится традиционный детский военно-исторический праздник «Стойкий оловянный солдатик» — подарок школьникам Москвы и Московской области к окончанию учебного года. Гости праздника посетят музейные экспозиции, на исторических биваках окунутся в походный быт солдат 1812 и 1941 годов, услышат рассказ об истории полков, попробуют солдатской каши, и, конечно, сфотографируются на память с участниками театрализованного представления. Праздничным аккордом прозвучат известные походные марши в исполнении детских духовых оркестров Московской области. Кульминацией праздника станет театрализованная программа «Гром победы, раздавайся!», когда в реконструкции эпизодов Отечественной войны 1812 года оживут славные страницы нашей истории. Праздник откроет Кавалерийский почётный эскорт Президентского полка, продолжат клубы военно-исторической реконструкции 1812 года, а завершат показательные выступления воины-десантники, достойные преемники

23 мая 2013 95% рекламных щитов размещены в Сергиевом Посаде незаконно 0 Исторический центр Сергиева Посада освободят от рекламных щитов и другой громоздкой рекламы. Такое решение было озвучено на общественных слушаниях по вопросам регулирования рекламного рынка. По словам заместителя главы города Константина Бочарова, в настоящий момент 95% рекламных конструкций находятся на своих местах незаконно, разрешения на их размещение давно истекли. При этом договоры с агентствами не могут быть продлены — по действующему законодательству они перезаключаются только через конкурс. В настоящий момент городские власти разрабатывают новую схему дислокации наружной рекламы. Обновлённый порядок призван привести размещение «наружки» в цивилизованный вид. На смену рекламному хаосу, который царил в Сергиевом Посаде все последние годы, придёт новый формат — реклама станет аккуратной, она не будет загораживать панорамы города. После утверждения рабочая схема будет закреплена законодательно, затем пройдут торги. В настоящий момент уже принято решение

23 мая 2013 На подмосковных дорогах могут удесятерить штрафы для дальнобойщиков 0 В Подмосковье штрафы для водителей грузовиков за стоянку на обочине могут увеличит в 10 раз. Проект соответствующих поправок собираются внести в ближайшее время на рассмотрение в Госдуму. Как заявил консультант отдела безопасности организации дорожного движения Министерства транспорта Московской области Владимир Любимов, нововведение будет касаться транспорта массой от 12 тонн и выше и будет действовать на вылетных магистралях. В Подмосковье средняя наполняемость стоянок для большегрузного транспорта не превышает 25-30 процентов. Любимов пояснил, что проблема возникла, когда был введён запрет на выезд грузового транспорта на МКАД с 6.00 до 22.00. И хотя специально для грузового транспорта организовали сеть парковок по всей Московской области, сегодня они не пользуются популярностью. Водители дожидаются "разрешённого" времени на обочинах. Специалисты Минтранса области считают, что это связано с крайне низкими штрафами за несанкционированную парковку большегрузного транспорта

23 мая 2013 Самые многочисленные отряды пионеров прибыли к Кремлю из Подмосковья 0 Торжественная линейка, посвящённая 91-й годовщине пионерской организации, прошла 19 мая на Красной площади в Москве - туда приехали почти пять тысяч школьников, самая многочисленная делегация прибыла из подмосковных городов. По традиции самым массовым было представительство пионерской дружины Московской области. Самые большие отряды прибыли в столицу из Жуковского, Подольска, Можайска, Орехово-Зуева, Раменского, Коломны, Каширы. Были посланцы из тех городов и районов, которые лишь делают первые шаги в возрождении пионерии. Но именно ребята из таких городов, как Волоколамск, Лобня, Лотошино получили самые яркие впечатления. Они ведь первопроходцы-пионеры. На торжественную линейку приехали также пионеры из Азербайджана, Армении и Украины, Дагестана, Осетии, Владимирской, Тульской, Калужской областей. После линейки на Красной площади прозвучали песни советской эпохи "Пусть всегда будет Солнце..." и "Ты гори, мой костёр...". После чего пионеры посетили мавзолей

23 мая 2013 В серпуховском парке спилят больные деревья и сухостой 0 Стартовали работы по санации парка «Питомник» в центре Серпухова. Сотрудники отдела ЖКХ администрации города совместно с компанией ОАО «Нефтепродуктсервис» маркируют больные и сухостойные деревья. «Нефтепродуктсервис» ведёт строительные работы на границе парка «Питомник» и поэтому получил в качестве обязательного условия начать благоустроительные работы в городском парке. На деревья, подлежащие вырубке, специальный краской наносят маркировку. Впоследствии деревья и поросль будут удалены и вывезены с территории парка. Все работы по очистке парка согласованы, ни одно дерево без должного осмотра и заключения специалистов вырублено не будет. Все вопросы по этим работам жители города могут задать в отделе ЖКХ по тел.: (4967) 75-05-28. По информации официального сайта администрации города Серпухова

23 мая 2013 Андрей Воробьёв поздравил коллектив ГУП МО «Мособлгаз» с 55-летним юбилеем со дня основания организации 0 23 мая временно исполняющий обязанности губернатора Московской области Андрей Воробьёв посетил рабочий посёлок Новоивановское, где встретился с руководством и коллективом Мособлгаза. В этот день предприятие отмечает юбилей — 55 лет со дня своего основания. Андрей Воробьёв поздравил коллектив предприятия с праздником и отметил высокие заслуги газовиков: «Мособлгаз — это легендарная организация с большой историей и богатыми традициями. Газ ждут в любом населённом пункте. Я каждый день встречаюсь с людьми, и нет ни одной встречи, которая прошла бы без упоминания о вашей организации. Абсолютное большинство людей, которые здесь работают, являются профессионалами высокого класса. Хочу обратить ваше внимание на то, что Мособлгаз должны не только ждать в каждом населённом пункте. Люди должны знать и ощущать, что Мособлгаз думает и заботится о них. Когда я разговаривал с Дмитрием Аркадьевичем (Голубков, генеральный директор Мособлгаза) и Дмитрием Владимировичем (Пестов

23 мая 2013 Почти 200 га леса спилят в этом году в Дмитровском районе из-за короеда 0 Порядка 200 гектаров леса спилят в нынешнем году в Дмитровском районе в целях избавления подмосковных лесов от уничтожающего деревья жука-типографа, все вырубки будут замещены новыми посадками, первые сосны были посажены уже в эти выходные. Ранее председатель Комитета лесного хозяйства Московской области Евгений Трунов сообщил, что всего в нынешнем году предусмотренный объём санитарных рубок в Подмосковье составит не менее "двух миллионов кубометров, или 7,5 тысячи гектаров", в целом необходимо вырубить 26 тысяч гектаров леса, в ведомстве рассчитывают, что избавить леса региона от уничтожающего деревья жука-типографа удастся в течение ближайших пяти-шести лет. Только в этом году на территории Дмитровского района из—за массовой вспышки короеда предстоит спилить 200 гектаров леса. Все вырубки будут замещены новыми деревьями, а коттеджное и дачное строительство на территории Лесного фонда России запрещено законодательством. Первые организованные посадки сосен в сельском

23 мая 2013 Чеховский роддом откроется летом 0 На районной планёрке начальник Управления здравоохранения администрации Чеховского муниципального района Светлана Тарасова доложила, что отремонтированное родильное отделение практически готово к открытию. Уже запущена система вентиляции и устранены неполадки в работе пожарных гидрантов. Сейчас идёт замена дверных замков. Окончательный срок открытия роддома намечен на 1 июня. А уже на этой неделе состоится открытие педиатрического отделения в микрорайоне Губернский. 15 мая новое медицинское учреждение получило лицензию на работу. По информации портала города Чехова

23 мая 2013 Реутов поможет с оказанием скорой медпомощи жителям Салтыковки 0 Станция скорой помощи в Реутове будет обслуживать также и микрорайон для военнослужащих Салтыковка в Балашихе, при возведении которого не была построена соответствующая инфраструктура и жители не имеют доступной медпомощи. Об этом говорится в письме заместителя председателя Правительства Московской области Юрия Олейникова советнику президента России Михаилу Федотову. На сайте совета при Президенте РФ по развитию гражданского общества и правам человека опубликован ответ Олейникова на обращение совета по вопросу соцпроблем микрорайона Салтыковка. Олейников в подмосковном правительстве курирует политические вопросы, а также вопросы взаимодействия с общественными организациями и муниципалитетами. Совет 8 февраля 2013 года направил врио губернатора Подмосковья Андрею Воробьёву обращение семей военнослужащих, жителей микрорайона Салтыковка, с жалобами на неудовлетворительное качество медицинского и социального обслуживания. Главе региона предложили рассмотреть вопрос об изменении границ

23 мая 2013 Ярмарка вакансий пройдёт завтра в Одинцове 0 В муниципальном выставочном центре "Одинцово-Экспо" (ул. Маршала Неделина, д. 21) в предстоящую пятницу, 24 мая, пройдёт ярмарка вакансий и учебных рабочих мест. Об этом сообщила Елена Позоян, главный инспектор отдела взаимодействия с работодателями рынка труда и статотчётности Центра занятости населения Одинцовского района. Она также рассказала, что у посетителей будет возможность ознакомиться с рынком труда Одинцовского района и ближайших районов Московской области и Москвы и получить информацию об интересующей профессии; узнать об организациях, предприятиях и учреждениях региона, а также узнать информацию об учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования региона и г. Москвы; получить консультации специалистов центра занятости населения по закону "О занятости населения в РФ" и побеседовать с профконсультантами, пройти профтестирование. Вход и все услуги бесплатные. По информации Радио Одинцова

23 мая 2013 Спецкомиссия начала обработку предложений по Генплану Химок 0 Предложения жителей Химок по проекту Генерального плана и проекту правил землепользования и застройки городского округа, поступившие во время общественных слушаний, обрабатывает специальная комиссия, одним из главных достижений нового Генплана должен стать запрет на точечную застройку. В марте этого года мэр Химок Олег Шахов сообщил, что в городе Генеральный план развития Химок принимается впервые, документ затрагивает развитие городского округа вплоть до 2035 года. Согласно Генплану, город будет концентрироваться на развитии транспортных направлений, социальной сферы и строительстве, добавил мэр. Слушания состоялись 16 мая. Сейчас их результаты обрабатывает специальная комиссия. За два месяца жители внесли почти две тысячи предложений. Финальные публичные слушания по проекту прошли на 48 участках, на итоговое обсуждение пришли более 5 тыс. человек. В специальную комиссию по обработке поступивших предложений вошли общественные деятели, они подытожат поток замечаний и предложений, а